KAIST

1. 지원자격
 - 우수한 연구 업적을 보이며 교육 및 연구에서 발전 가능성이 큰 인재
 - 새로운 분야, 학문간 공동 연구, 산업체 협력 연구 등에 크게 기여할 수 있는 인재
 - 본인의 핵심 연구 분야에서 박사학위를 취득한 자 또는 취득 예정자
※ 단, 박사학위 취득 예정자는 지원일 기준으로 6개월 이내에 최종논문심사에 통과(지도교수 확인 서 제출)할 수 있는 자로서 임용일 전에 박사학위 취득이 가능해야 함.
2. 우대사항
 - 관련 연구분야 경력자, 영어강의 가능자, 여성지원자 우대
3. 결격사유
 - 국가공무원법 제33조의 각 호의 1에 해당하는 자
 - 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
 - 신체검사결과 채용 실격으로 판정된 자
 - 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
 - 아동.청소년의 성보호에 관한 법률 제 56조에 의해 취업제한 명령을 받은 자

- 1차 : 서류심사
- 2차 : 심층심사
- 3차 : 학과세미나 및 종합심의
- 4차 : 단과대학 교원인사심의회 및 본부 교원인사위원회 심의 후 최종 임용 결정
(정년보장 부교수 및 교수 채용 시 교원인사위원회 심의)
※ 각 단계별 합격자에 한하며 해당자는 개별 연락

- KAIST 전임직 교원 임용지원서(소정 양식) 1부.
- 주요 업적요약서, 강의계획서, 연구계획서 포함
- 개인정보 수집·이용에 대한 동의서 (소정 양식)
- 학술연구 실적 (publication list, award 등)
- 이력서 (CV)
※ 1차 서류 합격자에 한하여 추천서 제출 (개별 안내, 조교수, 부교수: 3부, 정교수: 6부)

E-mail 접수: hee-seung_lee@kaist.ac.kr

- 임용지원서 및 제반서류에 심사에 편견이 개입될 수 있는 사항(출신학교명, 출신지역, 외모(사진, 신체조건), 가족관계 등)이 직·간접적으로 드러나지 않도록 유의해야 함.
- 제출한 서류는 인비 처리되며 일체 반환하지 않음.
- 지원서 및 제출서류의 기재사항이 사실과 다를 경우에는 임용 추천을 취소할 수 있음.
- 적격자 부재 시 선발하지 않을 수 있음.

화학과 ( hee-seung_lee@kaist.ac.kr )